森罗荡荡

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杨洋

“或许很多的事情都存在不劳而获的现象,但是唯独成绩不可能。一分耕耘一分收获,这个做不了假。”10月27日,中车永济电机公司机加事业部加工中心操作工李小锋对《科学导报》记者说。

李小锋先后获得全国技术能手、“中华全国铁路总工会火车头奖章”“山西省五一劳动奖章”“中车劳动模范”等荣誉称号。从成为一名加工中心操作工的那天起,李小锋对自己就有着清晰的要求,“勤、专、全”是他的工作准则。刚参加工作两年的时候,李小锋就被选拔参加北车集团公司第三届职工职业技能大赛,获得数控操作第七名,名次虽不靠前,却打破了永济公司数控操作奖项“零”的纪录。

理想是美好的,然,现实却是残酷的。2009年,李小锋代表运城市参加山西省第三届职工职业技能大赛。“我当时本想通过这次比赛证明自己的能力,结果却铩羽而归。”李小锋说。

比赛中,由于疏忽大意将Y坐标直接输入成Z坐标,铣刀直接扎进工件里,导致刀具断裂,李小锋遗憾而返。如此遗憾,在2014年李小锋却又硬生生的经历了一次。原本参加第六届全国数控技能大赛山西省选拔赛的李小锋,由于数控自动编程的差距,仅获第四名,与参加全国比赛只有一步之遥。次年,在参加山西省职工职业大赛时,李小锋给自己定了一个目标,争取能拼进前六名。

“当时,我心里很高兴,但也有担忧,四轴部分是我的短板,能够代表山西参加全国比赛的只有前3名,集训队的其他选手个个都很优秀,我必须付出更多的努力来抓住这次机会。”李小锋说。他像海绵一样吸收着优秀选手的加工技巧及方案。最终,他获得三次模拟考试总成绩第一名,取得了代表山西省参加全国比赛的资格。由于第一次参加全国大赛,比赛经验欠缺,仅获得全国23名。赛后,李小锋体会到山外有山,人外有人。但这样珍贵的比赛经验,让李小锋开拓了眼界,从而有了更高的目标和动力。

2018年,山西省第六届职工技能大赛,李小锋再次进入集训队,最终在六进三时被淘汰。2019年,在中国技能大赛中车第三届职工技能大赛中,李小锋通过自己的努力,取得了第二名的好成绩。参赛的得与失,让李小锋明白,自己没有任何异于常人之处,只有足够的信心,去面对竞争和挑战,找到突破口才能成为最好的自己。

“人生如逆水行舟,不进则退。要做最好的自己,我只有不断成长,这需要坚持与积累。”李小锋说。

2020年3月15日,车间来了一批零件护环,材质为无磁钢,护环的精度要求很高,尺寸公差范围在0.05mm以内,同轴度和圆度也有较高的精度要求,属于典型的薄壁零件,是车削中比较棘手的问题。原加工工艺采用6个压板装夹,每一件都需要校正工件,而且加工完外圆之后还要把压板整体转移到内侧装夹,导致劳动强度大,加工效率非常低,平均1小时才能完成一件。李小锋主动承担起工艺优化的重任,把经验和专业技能运用到实际工作中,积极发挥数控操作特长解决加工难题。最终,通过李小锋的努力,使得同轴度、圆度和精度完全符合工件的工艺要求,加工质量稳定可靠,平均0.5小时就能加工一件,效率提高1倍。

去年,公司承接一款市场新开发的空气马达产品,是风洞试验用的小型样机。加工难度最大的是特殊不锈钢导流叶片,每片长度14.7mm,最小厚度只有1mm,设计方要求半精加工后与外环进行盐浴焊接,最后精加工成型,精度保证0.01mm。李小锋经过多次试验加工后发现,分体焊接容易导致焊穿,并且焊接过程中变形比较严重,不利于后续加工。经过反复分析图纸、材料性能及数次工艺试验,李小锋制订了叶片与外环整体加工的攻关方案,采用动态插铣圆满完成加工,符合技术要求。这项创新,填补了公司此类产品加工工艺的空白,为开拓新市场创造了条件。

近年来,李小锋勇担培养后备技术工人的重任,培养带动了一批技能精湛、职业操守优良的技能人才。一边工作,一边编写课件,承担培训任务,积极把取得的经验向其他同志推广。2020年10月,李小锋作为指导教练,带队参加山西省第二届职工职业技能大赛,1人获一等奖、3人获三等奖。

李小锋认为成功有很多种,他的方式就是用技能大赛成绩去证明自己。路就在自己脚下,只要找准位置,不懈努力,就一定会取得成功!把手中的活按标准、按要求每天做到极致,不出现残次品,坚持一年、十年、甚至一辈子,把这种做法总结出经验,固化下来,变成优秀操作法,这也是成功!通过公司搭建的各种平台,参与重点、难点项目的攻关,懂得创新,学会发明,多创造价值,这也是成功!无论哪一种,都需要不懈努力,做最好的自己。

昨天所有的荣誉,都已变成遥远的回忆。李小锋“抛掉”那些曾经的荣耀,重整行装再出发。他说:“在我国大力弘扬工匠精神,厚植工匠文化的背景下,我要对自己的岗位忠诚、热愛和坚守,自觉肩负起新时代赋予的历史使命与担当,对学习、工作充满激情,掌握高技能并不断进行更新,在自己的岗位做出不平凡的业绩,为实现集团公司高质量发展添砖加瓦。”